1/31 김영한님 온라인 밋업 LIVE 정리

 

.https://www.inflearn.com/course/30%EB%A7%8C-%EA%B9%80%EC%98%81%ED%95%9C-%EB%9D%BC%EC%9D%B4%EB%B8%8C%EC%84%B8%EC%85%98/dashboard

[지금 무료] [30만 수강생 기념] 1/31 김영한님 온라인 밋업 Live 강의 - 인프런

내용 정리한 글입니다.

---

개발자의 역량

 

1. JPA의 미래
   - JPA는 오래전부터 사용되어온 완성형 기술이다.
   - RDB(관계형 데이터베이스)가 망하지 않는 이상 계속 할 수 있을것이다.
2. 국내 개발자들의 경쟁력
   - 해외 배달업체들은 주문건수(트래픽)이 한국처럼 높지 않다.
   - 한국 경쟁력: 대용량 트래픽 처리와 빠른 대응
   - 외국 경쟁력: 문서화, 언어의 차이
3. 도움이 되는 업무, 도움이 되지 않는 업무 ?
   - 좋은 친구, 좋은 개발자?
   어떤 프로젝트를 맡아도 잘하는 개발자.
   어디에 있든 최선을 다하고 최선의 성과를 만들어주는 개발자.
   - 한 도메인에서는 증명이 안된다. 어느 도메인을 가도 잘하는 사람.
4. 개발 권태기 극복
   - 모든 사람은 슬럼프와 사이클이 있다. 휴식이 필요하다.
   - 공부나 개발은 급하면 안된다. 거북이 마음이 되야한다.
   - 학습은 반드시 우선순위를 정해서 하자.

---

채용/이직 관련

1. 신입 개발자에게 바라는 점
   - 지금 실무에 쓰는 기술에 대한 기본기
   - 공부 ~ 활용 및 체득 ~ 정리를 통한 깔끔한 대답이 면접에서 좋은 점수
2. 2-3년차 주니어에게 바라는 점
   - 실무 기술 기준 기본기가 굉장히 탄탄한 사람
   - 환경이 안좋은데 그 환경을 바꾸기 위해서 어떻게 노력했는지
   - 문제가 있었는데 그 문제를 집요하게 파고들어서 근본적으로 해결한 경험
3. 개발자 채용 기준
   - 그 회사 실무 기술의 기본기
   - 백엔드 기준 UI/UX는 안중요하고 API 설계만 보여줘도된다.
   - 기본기가 가장 중요
4. 성장하기 어려운 환경 속 성장하기
   - 조직 문화는 하나의 생명체 같아서 정말 바꾸기 힘든 경우가 있음.
   - 나를 어려운 환경에서 옮길 수 있을 정도의 노력이 필요하다.
5. 취업을 준비하는 개발자들에게
   - 지금 혹한기지만 경기는 사이클이 돌것이다.
   - 일단 어디라도 취업을 하자. 현업에 빨리 뛰어들자.

---

김영한님의 경험

1. 30대 초반으로 다시 돌아갔다면 ?
   - 공부할때는 몰라도 실무를 하다보면 계단식으로 점프하고 있다는 걸 깨달음.
2. 일과 공부를 지속하게 해 준 원동력
   - 처음엔 인생을 이렇게 살수없다. 탈출해야한다. 공부밖에 없다는 생각
3. 앞으로의 커리어 설계
   - 개발자는 아니고 강의를 하실듯
   - 대략 인생의 3년정도만 계획을 잡는다.
4. 쉬운 수준의 지식공유를 하는 이유
   - 그냥 알고있는 것과 누군가에게 설명하기 위해 100% 이해하는 것은 다르다.
   - 누군가 나누고 알려주고 설득시키는 과정이 성장하는데 도움이 됨.

---

회사에서 일하는 방법

1. 연차별로 가져야 할 마음가짐
   -  기술을 잘하기위해 공부하듯이 리더십과 사람을 케어하는 것도
      책을 사고 공부를 해야한다.
   - 그 사람 상황에서 충분히 알아들을수 있게 설명해야한다.
2. 좋은 동료 개발자의 특징
   - 새로운 기술, 도전에 대해 같이 해봅시다. 라고 하는 건강한 조직
   - 같이 의지하게 되는 좋은 동료
3. 회사 생활을 현명하게 하는 법
   - 잘 안되는 일을 해결했을때 스트레스가 풀린다.
   - 삶과 일을 쪼개기보다 둘을 섞어서 즐거움을 찾을때 스트레스를 줄일수 있다.

 

 

 

c.f) 갈려고 신청했는데 당첨안됨 ㅠ